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索尼(中國)有限公司
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公司及產(chǎn)品、業(yè)務(wù)簡介
索尼(英語:Sony Corporation;日語:ソニー株式會社)是日本一家全球知名的大型綜合性跨國企業(yè)集團??偛吭O(shè)于日本東京都港區(qū)港南1-7-1。索尼是世界視聽、電子游戲、通訊產(chǎn)品制造商。其旗下品牌有Xperia,Walkman,索尼音...
全文
工商信息公示
登記狀態(tài):存續(xù)
公司全稱:索尼(中國)有限公司
曾用名:-
法人代表:吉田武司(YOSHIDA TAKESHI)
成立時間:1996-10-11
注冊資本:12155.7萬美元
信用代碼:911100006259119201
參保人數(shù):0
注冊地址:北京市朝陽區(qū)新源南路1號3層101內(nèi)301室
官網(wǎng)地址
https://www.sony.com.cn
客服電話
索尼中國顧客咨詢熱線800-820-9000 個人電腦服務(wù)熱線800-820-2228
總部地址
上海市浦東新區(qū)居里路361號
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阿迪達(dá)斯體育中國公司
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【薪資福利】工資福利都比較正常,4k左右。讓你吃不好也餓不死。根據(jù)店鋪需求會有不同程度的加班,加班費按季度發(fā),至于多少,就得看你在什么的店鋪。大店鋪銷售多的店鋪加班就會多,反之。大店鋪能比小店鋪平均一個月多1k左右。但是真的會很累。 【團隊氛圍】小店鋪還可以,大店鋪會有拉幫結(jié)派的。團隊氣氛不是很好 【個人發(fā)展】這個能力是一方面,其他的你們都懂的
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聯(lián)合利華(中國)有限公司
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優(yōu)點:培訓(xùn)體系非常完善,公司非常大,有機會和各個不同地方不同文化背景的人一起合作共事,可以增長不少見識。。缺點:公司體系比較完善,在內(nèi)部升職空間就不大了。
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耐克商業(yè)(中國)有限公司
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說實話,耐克的薪資整體都一般,普通店員4k-5k5左右(具體看運動員級別),LA6k5左右,coach薪資8k左右,就算到了店長也差不多就10-12k左右,所以在耐克的話不用對薪資有太多期待,另外,耐克對于店員的培訓(xùn)啥的也做的一般,我覺得跟迪卡儂啥的還是有差距的,所以很多人覺得干了幾年后出來什么都不會。 所以去耐克的主要就是圖他家福利還不錯,有雙休,在南京能雙休的工作挺難找的,然后有六險一金,各種工裝、內(nèi)部價等福利。
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中國惠普有限公司
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【工作環(huán)境】辦公室環(huán)境非常好,分區(qū)劃分明確,廁所很舒適。休息室有咖啡機,飲水機,微波爐,冰箱。四周干凈明亮的大窗能看到外面的望京SOHO。因為是平行式辦公,所以你和老板挨得很近,隨時可以與老板聯(lián)系,老板沒有單獨的房間,會議室有很多也有投影,處處有空調(diào),總來說非常的舒適。 【工作強度】工作強度適中,公司周一至周五上班,每天早上八點到晚上五點。工作時間彈性,如果你早上早到一個小時,晚上可以早走一個小時。非常為員工考慮,節(jié)假日也有休息??傮w比較自由。更好投入工作了。 【團隊氛圍】大家互幫互助,其樂融融。
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廣州寶潔有限公司
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pg現(xiàn)在大公司病比較嚴(yán)重了,內(nèi)部組織架構(gòu)龐大且復(fù)雜,有點積重難返,想減負(fù)也減不下來,大公司病的一個典型特征就是內(nèi)部更講究展示個人表達(dá)和show的能力,比較浮夸,沒什么人真正專注做產(chǎn)品,然后無效加班很多,都是混到晚上十點十一點還不下班,也不知道在干嗎。好的地方是寶潔的培訓(xùn)還是比較體系的,畢竟這么多的積累,也會給你足夠機會犯錯,還是得看適不適合你。
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BOSCH博世中國公司
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之前在杭州博世電動2廠做實驗室測試,博世除了沒住的其他工資待遇都挺不錯的,上班基本都是早中班8小時,每周日肯定休息,星期六看情況多數(shù)雙休,工資交完五險一金7000-8000左右,13薪年終獎都有,每年都會?一點。大專就行,都是電動工具,熟悉里面的產(chǎn)品工藝,所以要去產(chǎn)線做一段時間,里面不定期會招的報名通過考核就去實驗室,進(jìn)里面就沒啥事了,每天去線上拿幾個測試。 對比之下,國內(nèi)廠像比亞迪就是垃圾,我之前在比亞迪上海車墩做過電池測試,時間長屁事還多,上頭全是不干事就知道逼逼,同樣的在博世就自由多了,8小時比比亞迪12小時工資還高,國內(nèi)這些垃圾廠跟外資全方面的差距,國人使勁壓榨國人。
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戴爾(中國)有限公司
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挺不錯的,五緣灣的辦公樓非常漂亮,工資福利在廈門當(dāng)?shù)厮悴诲e的,有12天年假,年年擴大一天。工作氣氛也比較輕松自由,同事之間和睦相處,基本沒有勾心斗角,早晨說是九點半上班,其實大家都十點多才到,接下來吃過午飯下午小小咪一會,基本就兩點多了,等到五點按時下班。
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華為技術(shù)有限公司
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1. 有完整的產(chǎn)品開發(fā)流程,研發(fā)出來的產(chǎn)品是可用的; 2. 價格有競爭力(以前便宜很多,現(xiàn)在比思科、愛立信略微便宜一些); 3. 服務(wù)態(tài)度好,產(chǎn)品有問題馬上解決(不怕加班),先治標(biāo),再討論治本; 4. 一線驅(qū)動型公司,市場部地位較高,客戶投訴到高層領(lǐng)導(dǎo)后響應(yīng)非??臁?我認(rèn)為這些優(yōu)點是華為走得出去,客戶認(rèn)可買單的原因。
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4.31
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三星(中國)投資有限公司
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優(yōu)點:有免費的午餐,公司的住宿環(huán)境很好,基本上算是免費。最大的挑戰(zhàn)是參與了一條生產(chǎn)線的調(diào)試,學(xué)習(xí)到了很多東西。缺點:經(jīng)常工期很短,壓力很大,工作時間較長,休息時間很短。
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3.5
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殼牌(中國)有限公司
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優(yōu)點:上班時間相對比較靈活,也基本不用加班,工作量不會太大。同事們都比較聰明也比較友好。缺點:晉升機會比較少,感覺好多高層都是很多年沒變化過了,新人很難上去。
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