工作環(huán)境挺好的，就是要經(jīng)常加班。工資一般，個人發(fā)展空間小

工資低工作時間長，跟招聘信息完全不同。

工作環(huán)境好，伙食好，工作壓力還可以，能鍛煉身體

工總門得奏 就喊我評價 評始馬卵辣～～

鷹普機械（泰州）有限公司是一家位于中國江蘇省泰州市的機械制造企業(yè)。以下是關(guān)于該公司的一些基本信息： **公司簡介：** - **成立時間**：鷹普機械（泰州）有限公司成立于2006年。 - **主營業(yè)務(wù)**：公司主要從事精密機械加工、自動化設(shè)備制造、模具設(shè)計與制造、以及相關(guān)的技術(shù)服務(wù)。 - **產(chǎn)品與服務(wù)**：公司主要產(chǎn)品包括汽車零部件、精密模具、自動化設(shè)備等，服務(wù)于汽車、電子、家電等多個行業(yè)。 - **市場定位**：鷹普機械以高品質(zhì)、高精度和良好的服務(wù)在市場上樹立了良好的品牌形象。 **公司特色：** - **技術(shù)實力**：公司擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和精密的檢測設(shè)備，以及一支經(jīng)驗豐富的技術(shù)團隊。 - **研發(fā)能力**：公司注重研發(fā)投入，不斷進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，以滿足市場對高品質(zhì)產(chǎn)品的需求。 - **質(zhì)量體系**：鷹普機械建立了完善的質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品符合國際標(biāo)準(zhǔn)。 **企業(yè)榮譽：** - 公司在業(yè)界獲得了多項榮譽，如“高新技術(shù)企業(yè)”、“質(zhì)量管理體系認(rèn)證”等。 **地理位置：** - 公司位于江蘇省泰州市，地處長江三角洲地區(qū)，交通便利，有利于原材料采購和產(chǎn)品銷售。 請注意，以上信息可能會隨著時間的推移而發(fā)生變化，建議您訪問鷹普機械（泰州）有限公司的官方網(wǎng)站或聯(lián)系公司以獲取最新和最準(zhǔn)確的信息。

待的很舒服，但是工資很低，并且沒有什么提升空間

柳州果動教育咨詢有限公司，成立于XXXX年，是一家專注于教育培訓(xùn)服務(wù)的公司。公司位于廣西壯族自治區(qū)柳州市，致力于為廣大客戶提供全面、高效、個性化的教育培訓(xùn)解決方案。 公司簡介如下： 1. 經(jīng)營范圍：柳州果動教育咨詢有限公司主要從事教育培訓(xùn)咨詢、教育項目策劃、教育產(chǎn)品研發(fā)、教育資源共享等業(yè)務(wù)。 2. 核心價值觀：以客戶為中心，以人為本，追求卓越，創(chuàng)新務(wù)實。 3. 優(yōu)勢特色： （1）豐富的教育行業(yè)經(jīng)驗：公司擁有一支專業(yè)的教育團隊，積累了豐富的教育培訓(xùn)經(jīng)驗，能夠為客戶提供高品質(zhì)的教育服務(wù)。 （2）專業(yè)的教育產(chǎn)品：公司注重教育產(chǎn)品的研發(fā)，以滿足客戶多樣化、個性化的需求。 （3）完善的課程體系：公司結(jié)合國內(nèi)外先進(jìn)的教育理念，為不同年齡段、不同需求的客戶提供多樣化的課程體系。 （4）優(yōu)質(zhì)的教育資源：公司積極拓展國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)教育資源，與多家知名院校、培訓(xùn)機構(gòu)建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系。 4. 業(yè)務(wù)領(lǐng)域： （1）幼兒教育：針對0-6歲兒童，提供早教、親子課程等。 （2）基礎(chǔ)教育：針對小學(xué)、初中、高中階段學(xué)生，提供學(xué)科輔導(dǎo)、競賽輔導(dǎo)等。 （3）成人教育：針對在職人員，提供職業(yè)技能培訓(xùn)、英語培訓(xùn)、職稱考試輔導(dǎo)等。 （4）企業(yè)培訓(xùn)：針對企業(yè)員工，提供企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、團建活動、管理培訓(xùn)等。 5. 發(fā)展目標(biāo)：柳州果動教育咨詢有限公司以“打造廣西一流的教育培訓(xùn)機構(gòu)”為目標(biāo)，努力成為教育行業(yè)的一面旗幟，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)，為社會發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 總之，柳州果動教育咨詢有限公司以其專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了廣大客戶的認(rèn)可和好評，在教育培訓(xùn)行業(yè)中占據(jù)了一定的市場份額。

一天能干十二個小時你就去吧 早10.30到晚上10.30

團體紀(jì)律良好，領(lǐng)導(dǎo)具有親和力。唯一缺點工資及福利待遇大眾化偏低。

互相推諉，根本沒人可以擔(dān)得起責(zé)任，代理主管混百度的錢，職員混代理主管那點微薄的薪水，感覺沒有一點人情味，感覺很不好。