一般般把，經常加班工資6000多，總體感覺不怎么樣

浙江威谷光電科技有限公司成立于2005年，位于中國浙江省杭州市，是一家專注于光電產品研發(fā)、生產和銷售的高新技術企業(yè)。公司秉承“創(chuàng)新、品質、服務”的企業(yè)精神，致力于為客戶提供高性能、高品質的光電解決方案。以下是浙江威谷光電科技有限公司的詳細介紹： 一、公司歷史 1. 創(chuàng)立初期（2005年）：公司成立之初，便明確了以光電產業(yè)為核心發(fā)展方向，專注于LED顯示屏、LED照明等光電產品的研發(fā)和生產。 2. 發(fā)展壯大（2006-2010年）：在短短五年內，威谷光電迅速擴大生產規(guī)模，引進國際先進技術，提升產品品質，市場份額逐年攀升。 3. 技術創(chuàng)新（2011-2015年）：公司加大研發(fā)投入，成功研發(fā)出多款具有自主知識產權的光電產品，填補了國內市場空白，提升了企業(yè)在行業(yè)內的競爭力。 4. 國際化布局（2016年至今）：威谷光電積極拓展國際市場，產品遠銷歐美、東南亞等國家和地區(qū)，樹立了良好的品牌形象。 二、業(yè)務和產品 1. 業(yè)務領域：公司主要業(yè)務涵蓋LED顯示屏、LED照明、光電配件、光電系統(tǒng)集成等。 2. 產品系列： （1）LED顯示屏：公司擁有自主研發(fā)的LED顯示屏技術，產品廣泛應用于商場、機場、車站、體育場館等公共場所。 （2）LED照明：威谷光電的LED照明產品包括道路照明、景觀照明、家居照明等，具有節(jié)能、環(huán)保、高效等特點。 （3）光電配件：公司生產各類LED光電配件，如LED燈珠、驅動器、控制系統(tǒng)等，為客戶提供一站式采購服務。 （4）光電系統(tǒng)集成：威谷光電為客戶提供專業(yè)的光電系統(tǒng)集成解決方案，涵蓋設計、安裝、調試、維護等環(huán)節(jié)。 三、最近動態(tài) 1. 投資建設新生產基地：為滿足日益增長的市場需求，威谷光電投資建設了新的生產基地，進一步提升了生產規(guī)模和效率。 2. 引進國際先進設備：公司引進了多臺國際先進的光電生產設備，確保產品品質達到國際一流水平。 3. 參加國際展會：威谷光電積極參加國內外光電行業(yè)展會，展示企業(yè)實力，拓展國際市場。 4. 獲得多項榮譽：公司憑借卓越的產品品質和良好的口碑，榮獲多項行業(yè)獎項，如“中國LED行業(yè)十大品牌”、“浙江省高新技術企業(yè)”等。 總之，浙江威谷光電科技有限公司憑借其強大的研發(fā)實力、豐富的生產經驗和良好的市場口碑，已成為國內光電行業(yè)的重要企業(yè)之一。未來，威谷光電將繼續(xù)秉持“創(chuàng)新、品質、服務”的企業(yè)精神，為廣大客戶提供優(yōu)質的光電產品和服務，為我國光電產業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

公司還可以，就是管理方面不足，工作分配不合理！

公司財務有點問題。一些領導都是靠拍馬屁晉升的。風氣很不好

以前還行，現在生意不好，工資不高

浙江土木建設有限公司成立于1992年，是一家專注于建筑工程施工、房地產開發(fā)、物業(yè)管理以及相關產業(yè)鏈投資的綜合型企業(yè)。公司總部位于浙江省杭州市，歷經三十余年的發(fā)展，已逐步成長為浙江省乃至全國知名的建筑工程企業(yè)。 ### 公司歷史 浙江土木建設有限公司的成立，源于我國改革開放的春風。公司創(chuàng)始人懷著對建筑行業(yè)的熱愛和追求，憑借豐富的行業(yè)經驗和敏銳的市場洞察力，毅然投身于這個充滿挑戰(zhàn)與機遇的領域。自成立以來，公司始終堅持“以人為本、誠信經營、追求卓越”的企業(yè)理念，不斷拓展業(yè)務領域，提升企業(yè)競爭力。 在發(fā)展過程中，浙江土木建設有限公司積極參與了多項國家重點工程的建設，如杭州西湖文化廣場、杭州市地鐵工程、杭州國際會議中心等。這些項目的成功實施，不僅為公司贏得了良好的口碑，也為我國建筑行業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻。 ### 業(yè)務和產品 浙江土木建設有限公司的業(yè)務涵蓋了建筑工程施工、房地產開發(fā)、物業(yè)管理、園林景觀設計、裝飾裝修等多個領域。以下是公司的主要業(yè)務和產品： 1. **建筑工程施工**：公司具備房屋建筑工程施工總承包一級資質，能夠承接各類工業(yè)與民用建筑工程的施工。 2. **房地產開發(fā)**：公司擁有房地產開發(fā)資質，成功開發(fā)了多個住宅小區(qū)、商業(yè)綜合體項目，如浙江土木·御景苑、浙江土木·世紀廣場等。 3. **物業(yè)管理**：公司提供專業(yè)化的物業(yè)管理服務，包括住宅小區(qū)、辦公樓、商業(yè)綜合體等。 4. **園林景觀設計**：公司擁有專業(yè)的園林景觀設計團隊，為客戶提供從規(guī)劃、設計到施工的一站式服務。 5. **裝飾裝修**：公司提供住宅、商業(yè)、辦公等場所的裝飾裝修服務，致力于為客戶打造舒適、美觀的生活和工作環(huán)境。 ### 最近動態(tài) 近期，浙江土木建設有限公司在業(yè)務拓展和市場布局方面取得了顯著成果： 1. **技術創(chuàng)新**：公司加大了在建筑科技領域的投入，引進了多項先進技術，如BIM技術、裝配式建筑等，以提高施工質量和效率。 2. **綠色發(fā)展**：公司積極響應國家綠色發(fā)展號召，在施工過程中注重環(huán)保，推廣綠色建筑理念，助力我國建筑行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。 3. **產業(yè)升級**：公司積極探索產業(yè)鏈上下游的整合，通過與相關企業(yè)的合作，打造了集設計、施工、監(jiān)理、物業(yè)管理于一體的完整產業(yè)鏈。 4. **市場拓展**：公司加大了在國內外市場的拓展力度，成功承接了多個海外工程項目，提升了公司在國際市場的知名度和競爭力。 5. **社會責任**：公司積極參與公益事業(yè)，如扶貧幫困、環(huán)保宣傳等，以實際行動踐行企業(yè)社會責任。 總之，浙江土木建設有限公司憑借多年的行業(yè)經驗、專業(yè)的團隊和技術實力，將繼續(xù)秉承“以人為本、誠信經營、追求卓越”的企業(yè)理念，為客戶提供更優(yōu)質的服務，為我國建筑行業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

很累工資4到5千，有灰塵，化學品，對身體不好

浙江通天星集團股份有限公司簡介 浙江通天星集團股份有限公司，成立于1995年，是一家集研發(fā)、生產、銷售和服務為一體的高新技術企業(yè)。公司總部位于浙江省杭州市，占地面積達200余畝，員工總數超過2000人。經過多年的發(fā)展，通天星集團已成為中國電子行業(yè)的重要力量，為客戶提供高品質的產品和全方位的服務。 一、公司歷史 1. 創(chuàng)立初期（1995-2000年）：通天星集團在創(chuàng)立之初，主要從事電子元件的研發(fā)和生產。憑借卓越的產品質量和良好的市場口碑，公司迅速在行業(yè)內嶄露頭角。 2. 發(fā)展壯大（2001-2010年）：隨著市場需求的不斷擴大，通天星集團加大了研發(fā)投入，成功推出了多款具有自主知識產權的高新技術產品。在此期間，公司規(guī)模不斷擴大，業(yè)務領域逐步拓展至電子設備、電子元件、新能源等多個領域。 3. 產業(yè)升級（2011-2020年）：通天星集團積極響應國家產業(yè)政策，加大產業(yè)結構調整力度，逐步形成了以電子信息為核心，新能源、新材料、智能裝備等多領域協(xié)同發(fā)展的格局。 4. 創(chuàng)新發(fā)展（2021年至今）：通天星集團以科技創(chuàng)新為驅動，持續(xù)加大研發(fā)投入，積極布局5G、物聯網、人工智能等前沿技術領域，不斷提升企業(yè)核心競爭力。 二、業(yè)務和產品 1. 電子信息：公司主要從事電子元件、電子設備、通信設備、智能終端等產品的研發(fā)、生產和銷售。產品廣泛應用于消費電子、汽車電子、航空航天、物聯網等領域。 2. 新能源：通天星集團在新能源領域積極布局，主要從事鋰電池、太陽能光伏產品、充電樁等研發(fā)和生產，為客戶提供綠色、高效的能源解決方案。 3. 新材料：公司致力于新材料領域的研究，主要從事高性能陶瓷、復合材料等產品的研發(fā)和生產，為航空航天、高端裝備制造等領域提供關鍵材料。 4. 智能裝備：通天星集團積極布局智能裝備領域，主要從事工業(yè)機器人、自動化設備、智能檢測設備的研發(fā)和生產，為客戶提供智能化生產線解決方案。 三、最近動態(tài) 1. 2023年，通天星集團成功研發(fā)出新一代5G通信設備，實現了5G技術的全面商用，為我國5G產業(yè)的發(fā)展貢獻力量。 2. 同年，公司榮獲“國家高新技術企業(yè)”稱號，標志著通天星集團在科技創(chuàng)新方面取得了顯著成果。 3. 在新能源領域，通天星集團成功開發(fā)出高性能鋰電池，應用于新能源汽車、儲能等領域，推動了我國新能源產業(yè)的發(fā)展。 4. 2023年，公司啟動了智能化生產線項目，旨在提升生產效率，降低生產成本，為客戶提供更優(yōu)質的產品和服務。 總結： 浙江通天星集團股份有限公司自成立以來，始終堅持以科技創(chuàng)新為核心驅動力，致力于為客戶提供高品質的產品和全方位的服務。未來，通天星集團將繼續(xù)加大研發(fā)投入，拓展業(yè)務領域，推動企業(yè)高質量發(fā)展，為我國電子信息、新能源、新材料等領域的發(fā)展貢獻力量。

工資待遇低，公司水太深

全然沒有什么值得一定要留下的地方，不準時發(fā)工資，有的人半年才拿一次薪水。體制死板僵化，希望企業(yè)可以改變吧！