累，工資低，但是老板不錯

適合自制力強有一定基礎的

整體來說還算是不錯的，就是公司規(guī)模不大

還可以吧。工作時間可以，就是去廁所時間有點緊張，其余內(nèi)什么

會的，如果有好的地方的話會推薦朋友去的，朋友之間就是要互相幫助的。

【工作環(huán)境】太差 【工作強度】太強 【薪資福利】低于同行，太低 【團隊氛圍】氛圍太差勁 【個人發(fā)展】原因太多 【其他】沒有好的地方，客觀評價

不太適合長期發(fā)展，人員流動性過大，工資待遇相對來說不高

總得來說公司小了點，還可以，工作氛圍好。

河南晨旭人力資源服務有限公司簡介 河南晨旭人力資源服務有限公司，成立于2008年，位于河南省鄭州市，是一家專注于人力資源服務領域的專業(yè)機構(gòu)。公司自成立以來，始終秉承“以人為本，服務至上”的經(jīng)營理念，致力于為客戶提供全方位的人力資源解決方案，助力企業(yè)優(yōu)化人力資源配置，提升企業(yè)競爭力。 一、公司歷史 1. 創(chuàng)立初期：2008年，河南晨旭人力資源服務有限公司在鄭州市成立，初期業(yè)務主要集中在人才招聘、人才培訓等方面。 2. 拓展業(yè)務：2010年，公司開始涉足獵頭服務領域，為客戶提供高級人才推薦服務。 3. 強化服務：2013年，公司進一步強化服務品質(zhì)，推出一站式人力資源外包服務，包括薪酬福利管理、招聘流程外包、勞動關系管理等。 4. 品牌建設：2016年，公司開始進行品牌建設，提升品牌知名度和美譽度。 5. 持續(xù)發(fā)展：2018年至今，公司不斷拓展業(yè)務范圍，已發(fā)展成為集人才招聘、獵頭服務、人力資源外包、職業(yè)培訓、人才測評等多領域于一體的綜合性人力資源服務機構(gòu)。 二、業(yè)務和產(chǎn)品 1. 人才招聘：公司擁有一支專業(yè)的招聘團隊，為企業(yè)提供全方位的人才招聘服務，包括校園招聘、社會招聘、獵頭服務等。 2. 獵頭服務：針對高端人才需求，公司提供專業(yè)的獵頭服務，為企業(yè)推薦合適的高級管理人才和技術人才。 3. 人力資源外包：公司提供包括薪酬福利管理、招聘流程外包、勞動關系管理、員工培訓等在內(nèi)的一站式人力資源外包服務。 4. 職業(yè)培訓：公司依托豐富的行業(yè)資源和專業(yè)的培訓師資，為企業(yè)員工提供各類職業(yè)技能培訓，助力員工成長。 5. 人才測評：公司運用先進的測評技術，為企業(yè)提供人才測評服務，幫助企業(yè)選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀人才。 6. 企業(yè)咨詢服務：公司為企業(yè)提供人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)設計、企業(yè)文化塑造等咨詢服務。 三、最近動態(tài) 1. 合作共贏：近日，河南晨旭人力資源服務有限公司與多家知名企業(yè)達成戰(zhàn)略合作，共同打造人力資源服務生態(tài)圈。 2. 技術升級：公司引進國際領先的人力資源管理軟件，提升服務效率和客戶滿意度。 3. 品牌推廣：公司積極參與行業(yè)活動，提升品牌知名度和影響力。 4. 人才培養(yǎng)：公司持續(xù)加強內(nèi)部培訓，提升員工專業(yè)素養(yǎng)和服務能力。 5. 社會責任：河南晨旭人力資源服務有限公司積極參與社會公益事業(yè)，助力貧困地區(qū)教育事業(yè)發(fā)展。 總之，河南晨旭人力資源服務有限公司自成立以來，始終堅持以客戶需求為導向，不斷創(chuàng)新服務模式，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務。未來，公司將繼續(xù)秉持“以人為本，服務至上”的理念，為客戶提供更加專業(yè)、高效、貼心的服務，助力企業(yè)實現(xiàn)人才戰(zhàn)略目標。

公司還可以，領導很一般。嘴特別碎而且沒有眼光