待遇和工作環(huán)境還是可以的，接觸的人和事就不一樣了，是一個養(yǎng)老的好地方。

一般，工作時間長！不是老員工，工資高不上去。

老板扣很少加班需要業(yè)績需要業(yè)務(wù)員事情比較繁雜

工作環(huán)境不好，經(jīng)常受到打壓，工資還不按正常的發(fā)

在那里工作電工只是捎代，主要是電汽焊加苦力

搞的好玩似的，去了上了幾天班，又不要了，說什么集團裁人??

一般般吧，沒什么特色，賣的中檔車，十幾個門面連在一起，競爭自然不用說，底薪很低，要自己買西裝

不想是要招人的樣子，去面試給人感覺很隨便。

環(huán)山集團股份有限公司簡介 環(huán)山集團股份有限公司，成立于上世紀(jì)九十年代，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的大型綜合性企業(yè)。公司位于風(fēng)景秀麗的環(huán)山腳下，占地面積達500余畝，員工總數(shù)超過2000人。經(jīng)過二十余年的發(fā)展，環(huán)山集團已成為我國制造業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)之一，以其卓越的品質(zhì)、創(chuàng)新的精神和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了國內(nèi)外客戶的廣泛認(rèn)可。 一、公司歷史 1. 創(chuàng)立初期（1990-1995年）：環(huán)山集團股份有限公司在創(chuàng)始人張偉的帶領(lǐng)下，以生產(chǎn)小型機械設(shè)備為主，逐步打開了市場，奠定了公司發(fā)展的基礎(chǔ)。 2. 發(fā)展壯大（1996-2005年）：公司加大研發(fā)投入，引進先進設(shè)備，拓展產(chǎn)品線，涉足多個行業(yè)，市場份額逐年攀升。 3. 跨越發(fā)展（2006-2015年）：環(huán)山集團成功上市，資金實力大幅提升，公司規(guī)模迅速擴大，業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國乃至海外市場。 4. 創(chuàng)新突破（2016年至今）：環(huán)山集團繼續(xù)加大研發(fā)投入，積極引進國際先進技術(shù)，不斷推出具有自主知識產(chǎn)權(quán)的新產(chǎn)品，為我國制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級貢獻力量。 二、業(yè)務(wù)和產(chǎn)品 1. 業(yè)務(wù)領(lǐng)域：環(huán)山集團主要從事機械設(shè)備、電子產(chǎn)品、建筑材料、化工產(chǎn)品、金屬材料等領(lǐng)域的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。 2. 產(chǎn)品系列： - 機械設(shè)備：包括礦山機械設(shè)備、建筑機械設(shè)備、環(huán)保設(shè)備等； - 電子產(chǎn)品：包括工業(yè)自動化設(shè)備、電子元器件、智能控制系統(tǒng)等； - 建筑材料：包括鋼材、水泥、玻璃、石材等； - 化工產(chǎn)品：包括化肥、農(nóng)藥、涂料、橡膠等； - 金屬材料：包括鋼鐵、鋁材、銅材等。 三、最近動態(tài) 1. 技術(shù)創(chuàng)新：環(huán)山集團成功研發(fā)出一款具有自主知識產(chǎn)權(quán)的新型環(huán)保設(shè)備，該設(shè)備具有高效、節(jié)能、環(huán)保等特點，已在多個項目中得到應(yīng)用。 2. 市場拓展：環(huán)山集團積極參與國內(nèi)外市場競爭，與多家知名企業(yè)建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，進一步擴大市場份額。 3. 社會責(zé)任：環(huán)山集團關(guān)注員工福利，不斷提高員工待遇，同時積極參與社會公益事業(yè)，為我國公益事業(yè)貢獻力量。 4. 榮譽表彰：環(huán)山集團榮獲“中國制造業(yè)500強”、“全國守合同重信用企業(yè)”、“中國優(yōu)秀企業(yè)”等多項榮譽稱號。 總之，環(huán)山集團股份有限公司在過去的二十余年里，始終秉持“誠信、創(chuàng)新、共贏”的經(jīng)營理念，不斷追求卓越，致力于為我國制造業(yè)的發(fā)展貢獻力量。展望未來，環(huán)山集團將繼續(xù)加大研發(fā)投入，拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，為全球客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

【薪資福利】薪酬低，福利基本沒有，加班是正常 【個人發(fā)展】個人發(fā)展空間不大，老板注重眼前利益