主要工資發(fā)的不及時要壓兩個多月。一年多沒有漲工資了。

工作壓力不大，但是灰塵很重，還不開空調，工資2300，建議別去

伙食特別差，人員流動大，二班倒要上夜班上夜班

很菜的一個廠，不人情話管理

工作環(huán)境還可以，就是個人壓力不太輕360行，行行出壯元，想全勝的話不太容易；反正我做物料員還挺好的，就不知你們如何？

領導不咋地，在他們手下干活很煩心。

般般，領導層待遇還可以

不好，里面權利太重了，o每天加班，工資還很低。

工作環(huán)境的還可以，面試完說等著復試，要一些年輕的酒量好的。

豪伯特（廊坊）采礦技術有限公司是一家專注于采礦技術研究的公司，位于中國河北省廊坊市。以下是該公司的一些簡介信息： 1. 成立時間：豪伯特（廊坊）采礦技術有限公司成立于2010年。 2. 主營業(yè)務：公司主要從事采礦技術研發(fā)、礦山設備制造、礦山技術服務、礦山安全咨詢等業(yè)務。 3. 技術優(yōu)勢：豪伯特（廊坊）采礦技術有限公司擁有一支高素質的研發(fā)團隊，致力于礦山開采、安全、環(huán)保等領域的技術創(chuàng)新。公司研發(fā)的采礦設備具有高效、節(jié)能、環(huán)保等特點。 4. 市場地位：公司產(chǎn)品廣泛應用于國內礦山企業(yè)，在國內采礦技術領域具有較高的知名度和市場占有率。 5. 合作伙伴：豪伯特（廊坊）采礦技術有限公司與多家國內外知名企業(yè)建立了合作關系，共同推進采礦技術的研究與開發(fā)。 6. 企業(yè)文化：公司秉承“創(chuàng)新、誠信、共贏”的經(jīng)營理念，致力于為礦山企業(yè)提供優(yōu)質的技術產(chǎn)品和服務。 7. 發(fā)展規(guī)劃：未來，豪伯特（廊坊）采礦技術有限公司將繼續(xù)加大研發(fā)投入，提升企業(yè)核心競爭力，致力于成為國際一流的采礦技術企業(yè)。 請注意，以上信息僅供參考，具體詳情請以公司官方發(fā)布為準。如需了解更多信息，建議訪問豪伯特（廊坊）采礦技術有限公司官方網(wǎng)站或聯(lián)系公司相關部門。