不怎么樣，底薪一千來塊??！

領導能力差不會領導員工

拖工資，并且自己貼了幾個月生活費，聽說老板私用工程款

面試過程中，面試官有意貶低同行待遇抬高自己公司的行為，但這公司待遇也沒多好。我很反感這種自視甚高的行為，所以面試通過了我也不去這公司，

南寧禾綠餐飲有限公司是一家專注于健康餐飲的企業(yè)，成立于2007年，總部位于中國廣西壯族自治區(qū)首府南寧市。以下是該公司的一些簡介信息： 1. **公司定位**：禾綠餐飲以“健康、美味、快捷”為經(jīng)營理念，致力于為廣大消費者提供健康、營養(yǎng)、美味的餐飲服務。 2. **經(jīng)營范圍**：公司主要經(jīng)營各類中式快餐、飲品、小吃等，旗下?lián)碛卸鄠€餐飲品牌，如禾綠壽司、禾綠烤翅、禾綠鮮飲等。 3. **品牌特點**： - **禾綠壽司**：采用新鮮食材，注重食品安全和衛(wèi)生，提供多種口味和特色的壽司產(chǎn)品。 - **禾綠烤翅**：以獨特的烤翅口味聞名，采用秘制腌料，口感鮮美，深受消費者喜愛。 - **禾綠鮮飲**：提供各類飲品，如奶茶、果汁、咖啡等，滿足消費者多樣化的需求。 4. **發(fā)展歷程**： - 2007年，南寧禾綠餐飲有限公司成立。 - 2008年，旗下第一個品牌“禾綠壽司”開業(yè)。 - 2010年，禾綠餐飲開始拓展市場，在南寧市開設多家門店。 - 2015年，禾綠餐飲成功進駐廣西省外市場，在云南省開設首家門店。 5. **社會責任**：南寧禾綠餐飲有限公司始終關注食品安全，嚴格把控原材料采購和加工環(huán)節(jié)，致力于為消費者提供健康、放心的餐飲服務。同時，公司還積極參與公益活動，回饋社會。 總之，南寧禾綠餐飲有限公司是一家具有良好口碑和實力的餐飲企業(yè)，在健康餐飲領域具有較強的競爭力。

工作環(huán)境不怎么樣，領導對人對事，薪資待遇還行

主要工作進家，回家方便哦

包22天中午工作餐，剩下22天晚餐不包，還有一個月八天周末伙食自理，工資3300去掉社保還有2900，再去掉自己處理的伙食部分估計一個月到手2500，沒什么意思

有責底薪1500，而且底薪時間不說明，只給你三個月，合同上也沒寫有

沒給任何消息，所以沒法幫到你們哦